Qualificação como porta de entrada para o mercado de trabalho
A entrada no mercado de trabalho representa um desafio significativo para muitos jovens devido à ausência de experiência prévia. Para mitigar esse problema, a Prefeitura de João Pessoa tem implementado estratégias focadas na capacitação técnica, oferecendo cursos gratuitos que preparam adolescentes e jovens para as exigências atuais das empresas. As ações são coordenadas através da Secretaria de Direitos Humanos e Cidadania (Sedhuc) e da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Trabalho (Sedest).
Programas de capacitação e alcance social
Entre as principais ferramentas estão o Acessuas Trabalho e o projeto Eu Posso Aprender. O Acessuas é voltado ao encaminhamento de cidadãos atendidos pela rede de assistência social para cursos profissionalizantes, aceitando participantes a partir dos 14 anos. Em 2026, o programa ofereceu 16 modalidades de formação. Os dados confirmam o impacto positivo da iniciativa: dos 580 alunos certificados pelo projeto no último ano, 243 são jovens, o que corresponde a 41,9% do público total.
Segundo a coordenadora Kaline Guerra, o diferencial está na parceria com instituições de referência, como o Senai e o Senac. Após a conclusão das aulas, o aluno é integrado a bancos de talentos, facilitando o acesso ao programa Jovem Aprendiz ou a vagas diretas no mercado formal.
Alinhamento com as demandas econômicas locais
O programa Eu Posso Aprender segue uma metodologia focada na empregabilidade e no empreendedorismo. Com mais de 2.500 pessoas qualificadas, a iniciativa baseia a oferta de seus cursos na análise de vagas do Sine-JP e nas necessidades dos pequenos empreendedores locais. Conforme explica o diretor Raony Pontes, cerca de 15% dos atendidos pela pasta possuem até 20 anos.
- Setor de Beleza: Cursos de manicure, design de sobrancelhas e maquiagem lideram a procura, incentivando a autonomia financeira e o microempreendedorismo.
- Turismo e Serviços: A formação em hotelaria cresce como resposta direta ao aquecimento do setor turístico na capital paraibana.
Impacto na geração de renda
O secretário de Desenvolvimento Econômico e Trabalho, João Bosco, ressalta que o investimento público na educação profissional é estratégico para o desenvolvimento do município. A ideia é que o currículo qualificado rompa a barreira da falta de experiência, oferecendo chances reais de inserção laboral. A Prefeitura reforça que as grades curriculares continuam sendo adaptadas às mudanças da economia local, garantindo que o aprendizado seja convertido em postos de trabalho e renda para as famílias de João Pessoa.
Com informações de Prefeitura de João Pessoa.
